Книжный рынок и издательства   Библиотеки   Образование
и наука
  Конкурс
“Университетская книга”

Ноябрь 2019
"Книга и чтение в культурном коде человечества"

  • Михаил ШЕПЕЛЬ: «Ставка на личную мотивацию сотрудников и совместное управление библиотекой»
  • НЭБ, ФКС и возрастная маркировка контента
  • Аудиокниги: кроссмедийный подход и работа с аудиторией
  • Российские книжные: совместное будущее



МультиВход

t8

 

Интервью

Книжный рынок

Вузовские издательства

Искусство издавать

Библиотеки

Образование

Инновационные технологии

Электронные библиотеки

Культура книги

Библиогеография

Библиотехнологии

Выставки и конференции

Конкурсы и премии

Документы

Copyright.ru

КНИГА+

Год литературы

Журнал Онлайн

 

ufimskiy-salon-2019

 

lit-flagman1




 

rgdb-podari-rebenku


Рассылка


В Министерстве культуры России впервые запущена стажерская программа
08.07.2019 17:08

В Министерстве культуры РФ впервые запущена стажерская программа. В открытии программы приняла участие заместитель Министра культуры РФ Ольга Ярилова. Она пожелала стажерам успехов и выразила надежду, что многие из них вернутся на работу в Минкультуры России и подведомственные учреждения культуры.

В первой стажерской программе Минкультуры России принимают участие наиболее перспективные с профессиональной точки зрения студенты и выпускники высших учебных заведений. В течение двух месяцев они будут участвовать в работе ведомства. Всего в отборе на летнюю стажерскую программу 2019 года участвовали более 100 человек, из них были отобраны 15 человек.

«Неслучайно культура вошла в число государственных приоритетов – это очень важно. Государство определило культуру таким фундаментом, основой нашей жизни. Работать здесь интересно и очень сложно. Я надеюсь, что вы впишетесь в нашу команду, что все у вас будет получаться. Мы, со своей стороны, безусловно, будем вам помогать», – сказала Ольга Ярилова.

Проведение стажерской программы – одна из составляющих кадровой политики Минкультуры России. Ее цель направлена на отбор лучших профессионалов. По итогам программы лучшие стажеры будут зачислены в Молодежный кадровый резерв. В дальнейшем это программа будет проходить на постоянной основе два раза в год: летом и зимой.

В процессе двухмесячной работы за каждым из стажеров будет закреплен сотрудник отдела, в котором они будут работать. Наставник будет ставить задачи и контролировать их выполнение. Помимо работы в ведомстве, для стажеров подготовлена культурная программа: циклы лекций по направлениям деятельности министерства, экскурсии в учреждения культуры и другие мероприятия.

Министерство культуры РФ

 



Какие форматы доступа на электронную периодику для вас наиболее интересны?
 

 


webbanner-08-video

 

 webbanner-07-nacproekt

 

 webbanner-01-neb

 

 webbanner-02-fz-o-kulture

 

webbanner-red-03-ebs

 

webbanner-red-04-kn-rynok

 

 webbanner-red-05period-pechat

 

 webbanner-red-06-ros-poligrafiya

 

webbanner-red-10-sost-kultury

 
Copyright © ООО Издательский дом "Университетская книга" 2011
Все права защищены.
Студия Web-diamond.ru
разработка сайтов и интернет-магазинов.